在智能制造人才培养方面，工业富联着力以精益思维与数据驱动为基础，以价值流管理、数字化技术为支柱，以助力集团转型升级为目标，结合各事业单位生产实践，建设Karakuri、自动化、物联网等八大实训室，打造智能制造“四化”（精益化、自动化、信息化、智能化）人才养成体系。

同时，工业富联面向外派及出差员工开展跨国人才培养系列培训，同步推出语言、区域文化及属地法规等专项课程。